Джокер
Администратор
- Регистрация
- 1 Янв 2015
- Сообщения
- 143.289
- Реакции
- 78.055
Складчина: Журнал «Кадровое дело» (июль 2026 - июнь 2027) [Актион-пресс]
Практические методы подбора и ротации кадров. Управление персоналом и правовые материалы. В каждом номере предлагаются готовые решения по вопросам организации и ведения кадрового делопроизводства, применения трудового законодательства. Издание поможет кадровику, бухгалтеру, юристу, HR-менеджеру коммерческих фирм и государственных учреждений.
Основные рубрики журнала для кадровика «Кадровое дело»:
Трудовое законодательство – актуальная информация об изменениях в законодательстве в трудовой области. Консультации для читателей по практическим вопросам применения правовых норм. Рекомендации по разрешению трудовых споров, судебная практика.
Кадровое делопроизводство – пошаговые инструкции по разработке и ведению основных документов, образцы бланков, примеры заполнения унифицированных форм.
Проверки – правила назначения и проведения контрольных мероприятий ФСС, ГИТ, ПФР. Рекомендации к тому, как подготовиться и успешно пройти проверку.
Дисциплина и охрана труда – практические советы о спецоценке условий труда на предприятии, организации мероприятий по охране труда, аттестации персонала, видах поощрения и наказания работников.
Кадровые мероприятия – анонсы событий для кадровиков, HR-специалистов, включая новости о корпоративной культуре и мотивации.
В электронной версии журнала вы найдете не только актуальные статьи, но и много других полезных сервисов.
В их число входят:
примеры решения спорных вопросов и задач;
онлайн-калькуляторы;
готовые образцы документов;
производственные календари;
отчеты кадровика.
Периодичность выхода: 1 раз в месяц
Цена 16566 руб
СКАЧАТЬ СЛИВЫ КУРСОВ
Практические методы подбора и ротации кадров. Управление персоналом и правовые материалы. В каждом номере предлагаются готовые решения по вопросам организации и ведения кадрового делопроизводства, применения трудового законодательства. Издание поможет кадровику, бухгалтеру, юристу, HR-менеджеру коммерческих фирм и государственных учреждений.
Основные рубрики журнала для кадровика «Кадровое дело»:
Трудовое законодательство – актуальная информация об изменениях в законодательстве в трудовой области. Консультации для читателей по практическим вопросам применения правовых норм. Рекомендации по разрешению трудовых споров, судебная практика.
Кадровое делопроизводство – пошаговые инструкции по разработке и ведению основных документов, образцы бланков, примеры заполнения унифицированных форм.
Проверки – правила назначения и проведения контрольных мероприятий ФСС, ГИТ, ПФР. Рекомендации к тому, как подготовиться и успешно пройти проверку.
Дисциплина и охрана труда – практические советы о спецоценке условий труда на предприятии, организации мероприятий по охране труда, аттестации персонала, видах поощрения и наказания работников.
Кадровые мероприятия – анонсы событий для кадровиков, HR-специалистов, включая новости о корпоративной культуре и мотивации.
В электронной версии журнала вы найдете не только актуальные статьи, но и много других полезных сервисов.
В их число входят:
примеры решения спорных вопросов и задач;
онлайн-калькуляторы;
готовые образцы документов;
производственные календари;
отчеты кадровика.
Периодичность выхода: 1 раз в месяц
Цена 16566 руб
СКАЧАТЬ СЛИВЫ КУРСОВ
Для возможности скачивать складчины и сливы курсов нужно зарегистрироваться
Возможно, Вас ещё заинтересует:
- Расхламление или магическая уборка по-русски [Мария Рябова]
- Spirit Detox (третий сезон детокс) (на 3 месяц) [Ирина Сит]
- Преодоление старения [Георгий Сытин]
- Spirit Gut (второй сезон по работе ЖКТ) (на 3 месяц) [Ирина Сит]
- 900 лет: Как жить долго и со смыслом [Владимир Маркин]
- Коридор удобства: Как интерфейсы управляют вниманием, деньгами и выбором [Дмитрий Ланецкий]
- Food Body Connection (Первый сезон по питанию) (на 3 месяц) [Ирина Сит]
- Клуб ВсеЛенской терапии 2.0. Отношения в иерархии [Тариф Standard] [Леонид Тальпис]
- Сансара. Игра или тюрьма [Ведана Солярис]
- Подписка (донат) на Материалы для уроков английского (февраль-июль 2026) [Ольга Павлова]